Оформление гостиничных чеков от своих гостиниц в Петербурге, Москве и других городах России!

Подберем отель по Вашим пожеланиям
Подтвердим проживание

ПОДГОТОВИМ ДОКУМЕНТЫ ЗА 1 ЧАС
Главная » Все о командировках » Как считать суточные в командировке

Как считать суточные в командировке

В ст. 168 ТК РФ закреплено, что работодатель обязан возмещать сотруднику расходы, появляющиеся в связи с проживанием в удалении от дома на период поездки в командировку. В связи с этим, работодатели выплачивают командировочным работникам суточные.

Правила начисления и расчета суточных в выходные и будние дни

размер суточных в командировкеРазмер суточных выплат в командировках сотрудникам рассчитывается в каждой компании индивидуально. Выплачиваемые суммы зависят от многих факторов: транспортных расходов, региона командировки, политики организации. В обязательном порядке оплачиваются:

Из перечисленных показателей складывается общая стоимость суточных в командировке. Если в момент пребывания в командировке сотрудники попадают на праздники или выходные, суточные продолжают выплачиваться. Исключение составляют транспортные расходы. Питание и проживание оплачивается в том же объеме.

Пример расчета

Сотрудник находился в командировке 10 дней, с 1 по 10 сентября. При этом начисляются суточные:

Итого:
8*600=4800
4800+550+1100=6450

Таким образом, рассчитывается общая сумма суточных и выплаты в выходные дни в командировке.

Если у Вас остались какие-то вопросы, связанные с расчетом суточных во время командировки — Вы можете задать их в комментариях.

Комментарии по теме "Как считать суточные в командировке"

Оставить отзыв о гостиничных чеках

МЫ ГАРАНТИРУЕМ

Гарантия 100% подтверждения Вашего пребывания в отеле
Гарантия возврата оплаты в течении 5 дней, если документы Вас не устроили
Гарантия своевременной доставки в оговоренное время